職場での、女同士のバトル。
うちの職場では、毎月、2回目の〆が終わって、一段落すると、
派遣仲間で集まってミーティングをします。
内容は、はっきり言って大したものではありません。
リーダーが、支店で行われるリーダー会議なるもので聞いてきた話をし、
その他諸々を一方的に話して終了。
元々は、”派遣仲間同士でコミュニケーションを取る為”
と言って始めたはずのミーティングだけど・・・。
正直、最近、全く、その意味を成してないと思う。
表向きは、「皆の意見を聞きたいので、何かあったら発言して下さい」
とか言ってるけど、実際、何か発言すると、あのリーダーってば、
殆ど、聞く耳持ってくれないんだな、これが。
今日なんて、サブリーダーがちょっと意見をしたら、
リーダーに頭ごなしに意見を否定され、ちょっとしたバトルになりました・・・。
リーダーは、サブリーダーに対して、「あなたはサブリーダーなんですから、
もうちょっとしっかりやってもらわないと困ります」とか言うし、
サブリーダーはサブリーダーで、「上からものを言わないで下さい
」
とか言うし・・・。
2人で感情剥き出しで言い合ってる?!
おぉ?、こわ!!
リーダー&サブリーダーで、そんなみっともない言い合いをしてるくせに、
新人達には、「長く、この職場で勤めていって欲しい」とか言っちゃって。
そんな言い合いを見ていて、長く勤めていこうなんて思うバカが、
どこにいるかっていうの。(笑)
少なくとも私は、こんな職場から一日も早く去りたいと思う。(笑)
とりあえず、夏のボーナスもらってバイバイかな。なんて考えてたり。(笑)
しかし、新人達に長くいて欲しいなら、
自分達の身の振り方から直した方がいいんちゃう??
なんて思った私なのでした。
チャンチャン。
派遣仲間で集まってミーティングをします。
内容は、はっきり言って大したものではありません。
リーダーが、支店で行われるリーダー会議なるもので聞いてきた話をし、
その他諸々を一方的に話して終了。
元々は、”派遣仲間同士でコミュニケーションを取る為”
と言って始めたはずのミーティングだけど・・・。
正直、最近、全く、その意味を成してないと思う。
表向きは、「皆の意見を聞きたいので、何かあったら発言して下さい」
とか言ってるけど、実際、何か発言すると、あのリーダーってば、
殆ど、聞く耳持ってくれないんだな、これが。
今日なんて、サブリーダーがちょっと意見をしたら、
リーダーに頭ごなしに意見を否定され、ちょっとしたバトルになりました・・・。
リーダーは、サブリーダーに対して、「あなたはサブリーダーなんですから、
もうちょっとしっかりやってもらわないと困ります」とか言うし、
サブリーダーはサブリーダーで、「上からものを言わないで下さい
」とか言うし・・・。
2人で感情剥き出しで言い合ってる?!
おぉ?、こわ!!

リーダー&サブリーダーで、そんなみっともない言い合いをしてるくせに、
新人達には、「長く、この職場で勤めていって欲しい」とか言っちゃって。
そんな言い合いを見ていて、長く勤めていこうなんて思うバカが、
どこにいるかっていうの。(笑)
少なくとも私は、こんな職場から一日も早く去りたいと思う。(笑)
とりあえず、夏のボーナスもらってバイバイかな。なんて考えてたり。(笑)
しかし、新人達に長くいて欲しいなら、
自分達の身の振り方から直した方がいいんちゃう??
なんて思った私なのでした。
チャンチャン。
